2022 年、韓国の生産年齢人口 (15 ～ 64 歳) の割合は 71% で、中国 (69%)、米国 (64.9%)、日本 (58.5%) よりも高い。 国連 (UN) の世界人口見通しによると、2040 年までに生産年齢人口に占める韓国の割合は 56.8% にまで低下し、中国 (62.9%) や米国 (61.5%) をはるかに下回ります。 日本は53.8%と推定され、韓国より低い。 26日、ソウル市中区の韓国商工会議所で、李昌陽(イ・チャンヤン)商工資源部長官が主催する「第1回大フォーラム会長会議」に官民が参加した。 Industrial Transformation」は、「10年後の危機の兆候」のトップに人口問題をランク付けしました。 「これまでのところ、生産年齢人口が多く、扶養家族が少ない『人口ボーナス』を利用することで、成長を維持することができた。我々は心配する立場にある」と彼は懸念を表明した. 急速な人口減少に伴い、主要な国家人材の流出も懸念事項として挙げられています。 スイス国際経営開発研究所（IMD）が算出した2020年の「頭脳流出指数」（0～10点）は4点で、主要64カ国中43位。 中国 (40 位)、米国 (6 位)、ドイツ (9 位)、日本 (27 位) に遅れをとっています。 ランクが低いほど漏れが大きい。 また、経済協力開発機構（OECD）の最下層に外国人専門家を起用するという問題も重なります。 2020 年には、国外で生まれた人口の割合は 2.4% であり、経済協力開発機構 (OECD) の 37 か国の平均である 14.1% を大きく下回っています。 本日のフォーラムでは、オーナー人口に続き、「海外投資の急増による産業の燃え尽き」が危機の大きな兆候として挙げられました。 国内企業による対外直接投資は、2015 年の 304 億ドル、2017 年の 449 億ドル、2021 年の 759 億ドルから毎年 10% 以上増加しています。さらに、国内製造業投資は 2017 年以降、約 100 兆ウォンにとどまり、85.7 兆ウォンに達しています。ウォン、106兆ウォン、100.2兆ウォン。 また、従業員と経営者の対立、「逆行する経営環境による企業負担の増大」、「新たな成長エンジンの不在、底なしの研究開発」、「複雑化するグローバルな外部環境」 」など。 韓国経済を脅かす最大の要因。 昨年10月に経済団体を中心に産・学・研究関係者約100名が参加する「産業変革フォーラム」を立ち上げ、投資、人材、生産性など6部門の民間モデレーターが参加して開催された本イベント。 、企業環境、グローバル戦略、新規事業。 これは、政府と政府関係者の最初の本会議でした。 産業省は、フォーラムの議論に基づいて、今年の上半期に「産業変革戦略」を提示すると発表した。 キム・ヨンベ上席記者 [email protected]